Universidad Politécnica de Texcoco
Fr. años 2011-2015                           Fr. 2018 y posteriores
LISTADO DE FRACCIONES
Indicadores con temas de interés público o trascendencia social
Fracción V
del 2012
Mostrando 1 al 16 de 16 registros

Registro: 001

Ejercicio : 2012
Periodo que se informa : Anual
Objetivo institucional : Formar profesionales, docentes, investigadoras e investigadores para la aplicación y generación de conocimientos, que les permita solucionar los problemas e incidir en el avance del conocimiento, a través de investigaciones científicas y tecnológicas, así como en la enseñanza y en el aprovechamiento social de los recursos naturales y materiales, que contribuyan a lograr una mejor calidad de vida de la comunidad; colaborar y realizar programas de vinculación con los diversos sectores para consolidar el desarrollo tecnológico y social; planear y ejecutar las actividades curriculares para cumplir con el proceso enseñanza-aprendizaje y promover la cultura regional, estatal, nacional y universal, para crear vínculos que permitan un desarrollo más integral del organismo.
Nombre del indicador : Indice de certificaciones de procesos de la Universidad politécnica de Texcoco
Dimensión(es) a medir : Certificar los procesos
Definición del indicador : Es el número de procesos certificados en relación con el total de procesos certificables en el mismo año
Método de cálculo : (Total de procesos certificados en educación superior universitaria del año / Total del procesos certificables en educación superior universitaria en el ano n)*100
Unidad de medida : Certificados
Frecuencia de medición : Trimestral
Línea base : Ciclo escolar 2012 -2013
Metas programadas : 1
Metas ajustadas, en su caso : No se ajustaron metas
Avance de las metas : 100%
Sentido del indicador : Ascendente
Fuente de información : Ficha Técnica del Indicador 2012
Fecha de actualización : 2019-10-14 16:34:26
Fecha de validación : 2019-10-14 16:43:26
Área o unidad administrativa responsable de la información : Departamento de Planeación y Evaluación

Aclaración relativa a la información publicada y/o explicación por la falta de información :


Nota :

Registro: 002

Ejercicio : 2012
Periodo que se informa : Anual
Objetivo institucional : Formar profesionales, docentes, investigadoras e investigadores para la aplicación y generación de conocimientos, que les permita solucionar los problemas e incidir en el avance del conocimiento, a través de investigaciones científicas y tecnológicas, así como en la enseñanza y en el aprovechamiento social de los recursos naturales y materiales, que contribuyan a lograr una mejor calidad de vida de la comunidad; colaborar y realizar programas de vinculación con los diversos sectores para consolidar el desarrollo tecnológico y social; planear y ejecutar las actividades curriculares para cumplir con el proceso enseñanza-aprendizaje y promover la cultura regional, estatal, nacional y universal, para crear vínculos que permitan un desarrollo más integral del organismo.
Nombre del indicador : Indice de certificaciones de procesos de la Universidad politécnica de Texcoco
Dimensión(es) a medir : Certificar los procesos
Definición del indicador : Es el número de procesos certificados en relación con el total de procesos certificables en el mismo año
Método de cálculo : (Total de procesos certificados en educación superior universitaria del año / Total del procesos certificables en educación superior universitaria en el ano n)*100
Unidad de medida : Certificados
Frecuencia de medición : Trimestral
Línea base : Ciclo escolar 2012 -2013
Metas programadas : 1
Metas ajustadas, en su caso : No se ajustaron metas
Avance de las metas : 1
Sentido del indicador : Ascendente
Fuente de información : Ficha Técnica del Indicador 2012
Fecha de actualización : 2019-10-14 17:28:29
Fecha de validación : 2019-10-14 17:30:31
Área o unidad administrativa responsable de la información : Rectoría

Aclaración relativa a la información publicada y/o explicación por la falta de información :


Nota :

Registro: 003

Ejercicio : 2012
Periodo que se informa : Anual
Objetivo institucional : Formar profesionales, docentes, investigadoras e investigadores para la aplicación y generación de conocimientos, que les permita solucionar los problemas e incidir en el avance del conocimiento, a través de investigaciones científicas y tecnológicas, así como en la enseñanza y en el aprovechamiento social de los recursos naturales y materiales, que contribuyan a lograr una mejor calidad de vida de la comunidad; colaborar y realizar programas de vinculación con los diversos sectores para consolidar el desarrollo tecnológico y social; planear y ejecutar las actividades curriculares para cumplir con el proceso enseñanza-aprendizaje y promover la cultura regional, estatal, nacional y universal, para crear vínculos que permitan un desarrollo más integral del organismo.
Nombre del indicador : Tasa bruta de escolarización cobertura de la Educación Superior
Dimensión(es) a medir : Ampliar la cobertura de la Universidad Politécnica de Texcoco, Así como de manera permanente la calidad y disminuir la divergencias entre la oferta educativa, demanda, y necesidades de desarrollo económico social de la entidad
Definición del indicador : Atender a los alumnos de Educación Superior Universitaria
Método de cálculo : (Mátricula total en el ciclo escolar n / población en edad de 18 a 24 años del año n)*100
Unidad de medida : Alumno
Frecuencia de medición : Trimestral
Línea base : Ciclo escolar 2012 -2013
Metas programadas : 420
Metas ajustadas, en su caso : No se ajustaron metas
Avance de las metas : 100%
Sentido del indicador : Ascendente
Fuente de información : Ficha Técnica del Indicador 2012
Fecha de actualización : 2019-10-14 17:30:10
Fecha de validación : 2019-10-14 17:30:31
Área o unidad administrativa responsable de la información : Departamento de Planeación y Evaluación

Aclaración relativa a la información publicada y/o explicación por la falta de información :


Nota :

Registro: 004

Ejercicio : 2012
Periodo que se informa : Anual
Objetivo institucional : Formar profesionales, docentes, investigadoras e investigadores para la aplicación y generación de conocimientos, que les permita solucionar los problemas e incidir en el avance del conocimiento, a través de investigaciones científicas y tecnológicas, así como en la enseñanza y en el aprovechamiento social de los recursos naturales y materiales, que contribuyan a lograr una mejor calidad de vida de la comunidad; colaborar y realizar programas de vinculación con los diversos sectores para consolidar el desarrollo tecnológico y social; planear y ejecutar las actividades curriculares para cumplir con el proceso enseñanza-aprendizaje y promover la cultura regional, estatal, nacional y universal, para crear vínculos que permitan un desarrollo más integral del organismo.
Nombre del indicador : Absorción de la universidad politécnica de texcoco
Dimensión(es) a medir : Educación superior universitaria de control estatal oficial atendida
Definición del indicador : Atender a los alumnos de Educación Superior Universitaria
Método de cálculo : (Nuevo ingreso a 1er grado de Educación superior en el ciclo escolar n / Egredados de Educación Media Superior en el ciclo escolar N-1)*100
Unidad de medida : Alumno
Frecuencia de medición : Trimestral
Línea base : Ciclo escolar 2012 -2013
Metas programadas : 180
Metas ajustadas, en su caso : No se ajustaron metas
Avance de las metas : 100%
Sentido del indicador : Ascendente
Fuente de información : Ficha Técnica del Indicador 2012
Fecha de actualización : 2019-10-14 17:30:20
Fecha de validación : 2019-10-14 17:30:31
Área o unidad administrativa responsable de la información : Departamento de Planeación y Evaluación

Aclaración relativa a la información publicada y/o explicación por la falta de información :


Nota :

Registro: 005

Ejercicio : 2012
Periodo que se informa : Anual
Objetivo institucional : Formar profesionales, docentes, investigadoras e investigadores para la aplicación y generación de conocimientos, que les permita solucionar los problemas e incidir en el avance del conocimiento, a través de investigaciones científicas y tecnológicas, así como en la enseñanza y en el aprovechamiento social de los recursos naturales y materiales, que contribuyan a lograr una mejor calidad de vida de la comunidad; colaborar y realizar programas de vinculación con los diversos sectores para consolidar el desarrollo tecnológico y social; planear y ejecutar las actividades curriculares para cumplir con el proceso enseñanza-aprendizaje y promover la cultura regional, estatal, nacional y universal, para crear vínculos que permitan un desarrollo más integral del organismo.
Nombre del indicador : Tasa de crecimiento de la matricula de la universidad politécnica de texcoco
Dimensión(es) a medir : el porcentaje de la matricula de la matricula de Educación superior Universitaria de un ciclo escolar especifico, respecto de la matricula del ciclo escolar anterior del mismo nivel
Definición del indicador : Atender a los alumnos de Educación Superior Universitaria
Método de cálculo : (Matricula de Educación Superior universitaria en el ciclo escolar n /Matricula de educación superior universitaria en el ciclo escolar n-1)-1*100
Unidad de medida : Alumno
Frecuencia de medición : Trimestral
Línea base : Ciclo escolar 2012 -2013
Metas programadas : 420
Metas ajustadas, en su caso : No se ajustaron metas
Avance de las metas : 100%
Sentido del indicador : Ascendente
Fuente de información : Ficha Técnica del Indicador 2012
Fecha de actualización : 2019-10-14 17:30:51
Fecha de validación : 2019-10-14 17:38:06
Área o unidad administrativa responsable de la información : Departamento de Planeación y Evaluación

Aclaración relativa a la información publicada y/o explicación por la falta de información :


Nota :

Registro: 006

Ejercicio : 2012
Periodo que se informa : Anual
Objetivo institucional : Formar profesionales, docentes, investigadoras e investigadores para la aplicación y generación de conocimientos, que les permita solucionar los problemas e incidir en el avance del conocimiento, a través de investigaciones científicas y tecnológicas, así como en la enseñanza y en el aprovechamiento social de los recursos naturales y materiales, que contribuyan a lograr una mejor calidad de vida de la comunidad; colaborar y realizar programas de vinculación con los diversos sectores para consolidar el desarrollo tecnológico y social; planear y ejecutar las actividades curriculares para cumplir con el proceso enseñanza-aprendizaje y promover la cultura regional, estatal, nacional y universal, para crear vínculos que permitan un desarrollo más integral del organismo.
Nombre del indicador : Relación personal Docente-Personal Administrativo de la Universidad Politécnica de Texcoco
Dimensión(es) a medir : Privilegiar la función docente
Definición del indicador : Capacitar al personal y administrativo
Método de cálculo : (total de personal docente en el inicio del ciclo n / Total de personal administrativo en el inicio del ciclo escolar n )
Unidad de medida : Persona
Frecuencia de medición : Trimestral
Línea base : Ciclo escolar 2012 -2013
Metas programadas : 40
Metas ajustadas, en su caso : No se ajustaron metas
Avance de las metas : 100%
Sentido del indicador : Ascendente
Fuente de información : Ficha Técnica del Indicador 2012
Fecha de actualización : 2019-10-14 17:31:13
Fecha de validación : 2019-10-14 17:38:06
Área o unidad administrativa responsable de la información : Departamento de Planeación y Evaluación

Aclaración relativa a la información publicada y/o explicación por la falta de información :


Nota :

Registro: 007

Ejercicio : 2012
Periodo que se informa : Anual
Objetivo institucional : Formar profesionales, docentes, investigadoras e investigadores para la aplicación y generación de conocimientos, que les permita solucionar los problemas e incidir en el avance del conocimiento, a través de investigaciones científicas y tecnológicas, así como en la enseñanza y en el aprovechamiento social de los recursos naturales y materiales, que contribuyan a lograr una mejor calidad de vida de la comunidad; colaborar y realizar programas de vinculación con los diversos sectores para consolidar el desarrollo tecnológico y social; planear y ejecutar las actividades curriculares para cumplir con el proceso enseñanza-aprendizaje y promover la cultura regional, estatal, nacional y universal, para crear vínculos que permitan un desarrollo más integral del organismo.
Nombre del indicador : Docente Capacitado y/o actualizado de la universidad politécnica de texcoco
Dimensión(es) a medir : Número de docentes de educación superior de la universidad politécnica de texcoco, que se capacita y/o actualiza en el año n con relación al total de docentes de la institución
Definición del indicador : Capacitar al personal y administrativo
Método de cálculo : (Número de docentes capacitados y/o actualizados en el año n / número de docentes en el año n)*100
Unidad de medida : Persona
Frecuencia de medición : Trimestral
Línea base : Ciclo escolar 2012 -2013
Metas programadas : 23
Metas ajustadas, en su caso : No se ajustaron metas
Avance de las metas : 100%
Sentido del indicador : Ascendente
Fuente de información : Ficha Técnica del Indicador 2012
Fecha de actualización : 2019-10-14 17:31:22
Fecha de validación : 2019-10-14 17:38:06
Área o unidad administrativa responsable de la información : Departamento de Planeación y Evaluación

Aclaración relativa a la información publicada y/o explicación por la falta de información :


Nota :

Registro: 008

Ejercicio : 2012
Periodo que se informa : Anual
Objetivo institucional : Formar profesionales, docentes, investigadoras e investigadores para la aplicación y generación de conocimientos, que les permita solucionar los problemas e incidir en el avance del conocimiento, a través de investigaciones científicas y tecnológicas, así como en la enseñanza y en el aprovechamiento social de los recursos naturales y materiales, que contribuyan a lograr una mejor calidad de vida de la comunidad; colaborar y realizar programas de vinculación con los diversos sectores para consolidar el desarrollo tecnológico y social; planear y ejecutar las actividades curriculares para cumplir con el proceso enseñanza-aprendizaje y promover la cultura regional, estatal, nacional y universal, para crear vínculos que permitan un desarrollo más integral del organismo.
Nombre del indicador : Personal Administrativo capacitado de la universidad Politécnica deTexcoco
Dimensión(es) a medir : Número de personal administrativo capacitado con relación al total del personal administrativo en Educación Superior Universitaria
Definición del indicador : Capacitar al personal y administrativo
Método de cálculo : (número de personal administrativo capacitado en el año n / Número total de personal administrativo en el año n)*100
Unidad de medida : Persona
Frecuencia de medición : Anual
Línea base : Ciclo escolar 2012 -2013
Metas programadas : 17
Metas ajustadas, en su caso : No se ajustaron metas
Avance de las metas : 100%
Sentido del indicador : Ascendente
Fuente de información : Ficha Técnica del Indicador 2012
Fecha de actualización : 2019-10-14 17:31:36
Fecha de validación : 2019-10-14 17:38:06
Área o unidad administrativa responsable de la información : Departamento de Planeación y Evaluación

Aclaración relativa a la información publicada y/o explicación por la falta de información :


Nota :

Registro: 009

Ejercicio : 2012
Periodo que se informa : Anual
Objetivo institucional : Formar profesionales, docentes, investigadoras e investigadores para la aplicación y generación de conocimientos, que les permita solucionar los problemas e incidir en el avance del conocimiento, a través de investigaciones científicas y tecnológicas, así como en la enseñanza y en el aprovechamiento social de los recursos naturales y materiales, que contribuyan a lograr una mejor calidad de vida de la comunidad; colaborar y realizar programas de vinculación con los diversos sectores para consolidar el desarrollo tecnológico y social; planear y ejecutar las actividades curriculares para cumplir con el proceso enseñanza-aprendizaje y promover la cultura regional, estatal, nacional y universal, para crear vínculos que permitan un desarrollo más integral del organismo.
Nombre del indicador : Tasa de Crecimiento de Proyectos de investigación de la Universidad Politécnica de Texcoco
Dimensión(es) a medir : Se refiere al número de proyectos de investigación del año n/ Total de proyectos de investigación del año n-1)*100
Definición del indicador : Desarrollar proyectos de investgación de la Educación Superior
Método de cálculo : Total de proyectos de investigación del año n / total de proyectos de investigación del año n-1)*100
Unidad de medida : Proyecto
Frecuencia de medición : Trimestral
Línea base : Ciclo escolar 2012 -2013
Metas programadas : 3
Metas ajustadas, en su caso : No se Ajustaron metas
Avance de las metas : 100%
Sentido del indicador : Ascendente
Fuente de información : Ficha Técnica del Indicador 2012
Fecha de actualización : 2019-10-14 17:31:48
Fecha de validación : 2019-10-14 17:38:06
Área o unidad administrativa responsable de la información : Departamento de Planeación y Evaluación

Aclaración relativa a la información publicada y/o explicación por la falta de información :


Nota :

Registro: 10

Ejercicio : 2012
Periodo que se informa : Anual
Objetivo institucional : Formar profesionales, docentes, investigadoras e investigadores para la aplicación y generación de conocimientos, que les permita solucionar los problemas e incidir en el avance del conocimiento, a través de investigaciones científicas y tecnológicas, así como en la enseñanza y en el aprovechamiento social de los recursos naturales y materiales, que contribuyan a lograr una mejor calidad de vida de la comunidad; colaborar y realizar programas de vinculación con los diversos sectores para consolidar el desarrollo tecnológico y social; planear y ejecutar las actividades curriculares para cumplir con el proceso enseñanza-aprendizaje y promover la cultura regional, estatal, nacional y universal, para crear vínculos que permitan un desarrollo más integral del organismo.
Nombre del indicador : Porcentaje de nuevas carreras de la Universidad Politécnica de Texcoco
Dimensión(es) a medir : (Eficiencia) Muestra el porcentaje de crecimiento de carreras del año n. en relación con las carreras existentes del año anterior
Definición del indicador : Diversificar la Oferta Educativa
Método de cálculo : (Número de carreras Autorizadas en el año n / Número de Carreras autorizadas en el año n-1)*100
Unidad de medida : Programas
Frecuencia de medición : Trimestral
Línea base : Ciclo escolar 2012 -2013
Metas programadas : 3
Metas ajustadas, en su caso : No se ajustaron metas
Avance de las metas : 100%
Sentido del indicador : Ascendente
Fuente de información : Ficha Técnica del Indicador 2012
Fecha de actualización : 2019-10-14 17:32:01
Fecha de validación : 2019-10-14 17:38:06
Área o unidad administrativa responsable de la información : Departamento de Planeación y Evaluación

Aclaración relativa a la información publicada y/o explicación por la falta de información :


Nota :

Registro: 011

Ejercicio : 2012
Periodo que se informa : Anual
Objetivo institucional : Formar profesionales, docentes, investigadoras e investigadores para la aplicación y generación de conocimientos, que les permita solucionar los problemas e incidir en el avance del conocimiento, a través de investigaciones científicas y tecnológicas, así como en la enseñanza y en el aprovechamiento social de los recursos naturales y materiales, que contribuyan a lograr una mejor calidad de vida de la comunidad; colaborar y realizar programas de vinculación con los diversos sectores para consolidar el desarrollo tecnológico y social; planear y ejecutar las actividades curriculares para cumplir con el proceso enseñanza-aprendizaje y promover la cultura regional, estatal, nacional y universal, para crear vínculos que permitan un desarrollo más integral del organismo.
Nombre del indicador : Diversificar la oferta educativa
Dimensión(es) a medir : Mide el aumento de programas educativos en la institución
Definición del indicador : Diversificar la oferta educativa
Método de cálculo : (Programas educativos con los que cuenta la institución del ciclo escolar n /Número total de programas educativos al inicio de operaciones de la institución n)*100
Unidad de medida : Programa
Frecuencia de medición : Trimestral
Línea base : Ciclo Escolar 2012-2013
Metas programadas : 3
Metas ajustadas, en su caso : No se ajustaron metas
Avance de las metas : Meta comprometida para el cuarto trimestre
Sentido del indicador : Ascendente
Fuente de información : Matriz de indicadores de Evaluación de Gestión del Desempeño
Fecha de actualización : 2019-10-14 17:34:59
Fecha de validación : 2019-10-14 17:38:06
Área o unidad administrativa responsable de la información : Dirección Académica

Aclaración relativa a la información publicada y/o explicación por la falta de información :


Nota :

Registro: 012

Ejercicio : 2012
Periodo que se informa : Anual
Objetivo institucional : Formar profesionales, docentes, investigadoras e investigadores para la aplicación y generación de conocimientos, que les permita solucionar los problemas e incidir en el avance del conocimiento, a través de investigaciones científicas y tecnológicas, así como en la enseñanza y en el aprovechamiento social de los recursos naturales y materiales, que contribuyan a lograr una mejor calidad de vida de la comunidad; colaborar y realizar programas de vinculación con los diversos sectores para consolidar el desarrollo tecnológico y social; planear y ejecutar las actividades curriculares para cumplir con el proceso enseñanza-aprendizaje y promover la cultura regional, estatal, nacional y universal, para crear vínculos que permitan un desarrollo más integral del organismo.
Nombre del indicador : Certificar Procesos
Dimensión(es) a medir : Ampliar la oferta educativa de todos los niveles y modalidades de la educación superior universitaria ofreciendo un servicio de calidad, incrementando las oportunidades para poder acceder a este nivel educativo. 
Definición del indicador : Certificar Procesos
Método de cálculo : ((Total de procesos certificados realizados en el año n / Total de procesos certificados realizados en el año n-1)-1*100
Unidad de medida : Certificado
Frecuencia de medición : Trimestral
Línea base : Ciclo Escolar 2012-2013
Metas programadas : 1
Metas ajustadas, en su caso : No se ajustaron metas
Avance de las metas : El ser indicador de variación, es necesario reportar el acumulado de la meta en el cuarto trimestre, ya que el denominador corresponde al acumulado anual del año anterior y se comparará por trimestre el resultado es negativo
Sentido del indicador : Ascendente
Fuente de información : Matriz de indicadores de Evaluación de Gestión del Desempeño
Fecha de actualización : 2019-10-14 17:35:26
Fecha de validación : 2019-10-14 17:38:06
Área o unidad administrativa responsable de la información : Dirección Académica

Aclaración relativa a la información publicada y/o explicación por la falta de información :


Nota :

Registro: 013

Ejercicio : 2012
Periodo que se informa : Anual
Objetivo institucional : Formar profesionales, docentes, investigadoras e investigadores para la aplicación y generación de conocimientos, que les permita solucionar los problemas e incidir en el avance del conocimiento, a través de investigaciones científicas y tecnológicas, así como en la enseñanza y en el aprovechamiento social de los recursos naturales y materiales, que contribuyan a lograr una mejor calidad de vida de la comunidad; colaborar y realizar programas de vinculación con los diversos sectores para consolidar el desarrollo tecnológico y social; planear y ejecutar las actividades curriculares para cumplir con el proceso enseñanza-aprendizaje y promover la cultura regional, estatal, nacional y universal, para crear vínculos que permitan un desarrollo más integral del organismo.
Nombre del indicador : Concertar acciones con el sector productivo
Dimensión(es) a medir : Número de convenios con el sector productivo
Definición del indicador : Generar acciones para lograr convenios y representatividad de la unversidad en empresas, consejos y camaras para la incorporación de los estudiantes al campo laboral
Método de cálculo : ((Total de convenios firmados en el año n/ Total de convenios de colaboración programados en POA)*100
Unidad de medida : Acción
Frecuencia de medición : Trimestral
Línea base : Ciclo Escolar 2012-2013
Metas programadas : 30
Metas ajustadas, en su caso : No se ajustaron metas
Avance de las metas : El ser indicador de variación, es necesario reportar el acumulado de la meta en el cuarto trimestre, ya que el denominador corresponde al acumulado anual del año anterior y se comparará por trimestre el resultado es negativo
Sentido del indicador : Ascendente
Fuente de información : Matriz de indicadores de Evaluación de Gestión del Desempeño
Fecha de actualización : 2019-10-14 17:37:51
Fecha de validación : 2019-10-14 17:38:06
Área o unidad administrativa responsable de la información : Dirección Académica

Aclaración relativa a la información publicada y/o explicación por la falta de información :


Nota :

Registro: 014

Ejercicio : 2012
Periodo que se informa : Anual
Objetivo institucional : Formar profesionales, docentes, investigadoras e investigadores para la aplicación y generación de conocimientos, que les permita solucionar los problemas e incidir en el avance del conocimiento, a través de investigaciones científicas y tecnológicas, así como en la enseñanza y en el aprovechamiento social de los recursos naturales y materiales, que contribuyan a lograr una mejor calidad de vida de la comunidad; colaborar y realizar programas de vinculación con los diversos sectores para consolidar el desarrollo tecnológico y social; planear y ejecutar las actividades curriculares para cumplir con el proceso enseñanza-aprendizaje y promover la cultura regional, estatal, nacional y universal, para crear vínculos que permitan un desarrollo más integral del organismo.
Nombre del indicador : Capacitación del personal docente y administrativo
Dimensión(es) a medir : Que los docentes y administrativos estén interesados en desarrollar sus competencias laborales
Definición del indicador : Capacitar al personal docente y administrativo
Método de cálculo : (Número de docentes y administrativos capacitados y/o actualizados en el año n/Numero total de docentes y administrativos
Unidad de medida : Persona
Frecuencia de medición : Trimestral
Línea base : Ciclo Escolar 2012-2013
Metas programadas : 40
Metas ajustadas, en su caso : No se ajustaron metas
Avance de las metas : El ser indicador de variación, es necesario reportar el acumulado de la meta en el cuarto trimestre, ya que el denominador corresponde al acumulado anual del año anterior y se comparará por trimestre el resultado es negativo
Sentido del indicador : Ascendente
Fuente de información : Matriz de indicadores de Evaluación de Gestión del Desempeño
Fecha de actualización : 2019-10-14 17:36:34
Fecha de validación : 2019-10-14 17:38:06
Área o unidad administrativa responsable de la información : Dirección Académica

Aclaración relativa a la información publicada y/o explicación por la falta de información :


Nota :

Registro: 015

Ejercicio : 2012
Periodo que se informa : Anual
Objetivo institucional : Formar profesionales, docentes, investigadoras e investigadores para la aplicación y generación de conocimientos, que les permita solucionar los problemas e incidir en el avance del conocimiento, a través de investigaciones científicas y tecnológicas, así como en la enseñanza y en el aprovechamiento social de los recursos naturales y materiales, que contribuyan a lograr una mejor calidad de vida de la comunidad; colaborar y realizar programas de vinculación con los diversos sectores para consolidar el desarrollo tecnológico y social; planear y ejecutar las actividades curriculares para cumplir con el proceso enseñanza-aprendizaje y promover la cultura regional, estatal, nacional y universal, para crear vínculos que permitan un desarrollo más integral del organismo.
Nombre del indicador : Atender a los alumnos de Educación Superior Universitaria
Dimensión(es) a medir : Mide la matricula educativa de la población de 18 a 22 años de Educación Superior de control estatal
Definición del indicador : Atender a la matricula de Educación Superior Universitaria
Método de cálculo : (Matricula total de educación superior del ciclo escolar n / población de 18 a 22 años del años n)*100
Unidad de medida : Alumno
Frecuencia de medición : Trimestral
Línea base : Ciclo Escolar 2012-2013
Metas programadas : 420
Metas ajustadas, en su caso : No se ajustaron metas
Avance de las metas : Meta comprometida para el tercer trimestre
Sentido del indicador : Ascendente
Fuente de información : Matriz de indicadores de Evaluación de Gestión del Desempeño
Fecha de actualización : 2019-10-14 17:36:23
Fecha de validación : 2019-10-14 17:38:06
Área o unidad administrativa responsable de la información : Dirección Académica

Aclaración relativa a la información publicada y/o explicación por la falta de información :


Nota :

Registro: 016

Ejercicio : 2012
Periodo que se informa : Anual
Objetivo institucional : Formar profesionales, docentes, investigadoras e investigadores para la aplicación y generación de conocimientos, que les permita solucionar los problemas e incidir en el avance del conocimiento, a través de investigaciones científicas y tecnológicas, así como en la enseñanza y en el aprovechamiento social de los recursos naturales y materiales, que contribuyan a lograr una mejor calidad de vida de la comunidad; colaborar y realizar programas de vinculación con los diversos sectores para consolidar el desarrollo tecnológico y social; planear y ejecutar las actividades curriculares para cumplir con el proceso enseñanza-aprendizaje y promover la cultura regional, estatal, nacional y universal, para crear vínculos que permitan un desarrollo más integral del organismo.
Nombre del indicador : Desarrolar proyectos de investigación
Dimensión(es) a medir : Que se autoricen plazas de tiempo completo
Definición del indicador : Desarrollar proyectos de investigación
Método de cálculo : ((Total de proyectos de investigación realizados en el año n / Total de proyectos de investigación realizados en el año n-1)-1*100
Unidad de medida : Árbol
Frecuencia de medición : Trimestral
Línea base : Ciclo Escolar 2012-2013
Metas programadas : 3
Metas ajustadas, en su caso : No se ajustaron metas
Avance de las metas : El ser indicador de variación, es necesario reportar el acumulado de la meta en el cuarto trimestre, ya que el denominador corresponde al acumulado anual del año anterior y se comparará por trimestre el resultado es negativo
Sentido del indicador : Ascendente
Fuente de información : Matriz de indicadores de Evaluación de Gestión del Desempeño
Fecha de actualización : 2019-10-14 17:36:11
Fecha de validación : 2019-10-14 17:38:06
Área o unidad administrativa responsable de la información : Dirección Académica

Aclaración relativa a la información publicada y/o explicación por la falta de información :


Nota :
Mostrando 1 al 16 de 16 registros
Indicadores con temas de interés público o trascendencia social
Fracción V
Ultima actualización
lunes 14 de octubre de 2019 17:38, horas
Ma. Angélica Varela Villeda Jefa del Departamento de Planeación y Evaluación


Calle de Nezahualcoyotl S/N Col. Izcalli IPIEM, Toluca, Estado de México. C. P. 50150 Calle de Pino Suárez sin n&uactuemero, actualmente Carretera Toluca-Ixtapan # 111, Colonia La Michoacana; Metepec Estado de México, C.P. 52166 Tel: 01 (722) 226 1980
Para un óptimo funcionamiento se recomienda una resolución de 1024 x 768, Internet Explorer 6 y Flash Player 8 o superiores.